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　　现在的工资表大多是通过智能化的电子化手段发放，尤其是财务和人事部门每个月需要给上千人发工资表。

　　使用确认助手-批量支付工资条，只需上传工资条、核对信息、预览发送三个简单步骤，即可完成全公司范围内的工资条支付。还支持微信、短信等多种查看方式，安全、高效、快捷。

　　工资支付的三个阶段

　　纸质工资条的第一阶段工资条发放的最初形式是建立一个工资条表格，然后把填好的表格打印出来，拆开，封存，发放给几千人。

　　有的公司由财务把员工一个个叫到办公室，有的公司给每个人准备一个信封，由财务或人事装订分发。

　　有了这种支付方式，可想而知薪资支票支付者有多崩溃。

　　第二阶段，邮件工资条以邮件的形式发放，不再需要当面投递，比纸质工资条更方便。但是，大量的电子邮件地址很容易遗漏和错误发送自己的工资单。财务和人事工资发放效率低的问题一直没有解决。

　　第三阶段，借助工资表智能发放软件，财务、人事部门通过上传工资表的方式，在几分钟内将公司数千人的工资表安全、高效地批量发送到对方的微信和短信中。

　　发送方式：

　　工资智能发送方法

　　确认助理注册和登录

　　填写企业信息、账号和验证码；

　　 1.上传工资单。

　　创建工资单，选择发送方式：微信、短信，然后上传完成的工资单；

　　 2.检查信息

　　系统智能读取工资表的相关内容，根据成员姓名和手机号码，生成成员匹配的薪资数据信息；

　　 3.预览发送

　　预览要发送的信息内容，并设置其显示和功能。

　　发送查询

　　可以查看所有发送记录，并支持员工薪资查询。发起人可以专门查看某个人的工资单记录。

　　修改、重发、撤回、反馈

　　发送过程中或发送后，发起人发现问题，支持及时修改。接收方也可以在遇到问题时及时发起反馈。

　　总的来说，电子工资单的使用极大地解决了目前财务、人事发放工资单效率低、保密性不够等问题。

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