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个人社保和单位社保有什么区别(个人社保和单位社保退休后待遇一样吗?)

个人买社保和单位买社保的区别

1、个人交社保和单位交社保的项目是不同的。单位交社保,所交的项目必须按照国家规定的交,包括五险一金;个人交社保的,只需要交养老保险和医疗保险两个项目。个人交社保与公司交社保最后的数目是不一样的。

2、法律分析:个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别:险种不同;缴费金额不同;参保地不同;养老待遇不同。

3、所以,个人缴纳社保承担的经济压力还是比较大的,而单位缴纳社保则要划算的多。享受的福利待遇不同 显而易见的是,个人缴纳社保不包括失业、工伤、生育三大险种,因此也就没有办法享受着三种保险待遇。

个人社保跟公司社保有什么不一样

1、缴纳的险种不一样 单位交社保是强制性,为职工缴纳五险,分别是养老 而自己交社保是自愿参加,主要是养老保险和医疗保险。根据相关规定,个人是无法缴纳其余的三险。

2、法律分析:个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别:险种不同;缴费金额不同;参保地不同;养老待遇不同。

3、单位交社保一般包括五险一金或者五险,具体根据不同地区规定略有不同;而自己交社保则一般只有养老保险和医疗保险两种险种。 缴纳比例不同单位交社保和自己交社保的缴纳比例也是不同的。

社保个人交与单位交有什么区别

1、法律分析:个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别:险种不同;缴费金额不同;参保地不同;养老待遇不同。

2、法律分析:缴纳的险种不同 社保有医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险五大险种,单位缴纳的社保一般五个险种都会包含在内;而个人缴纳社保,只能够缴纳医疗保险和养老保险两个险种。

3、两者的保险范围不同:职工社保是我们通常所说的五险一金,一般包括养者保险、医疗保险、工份保险、失业保险和生育保险。其中只有养老医疗和失业保险是需要个人缴费的,其它部分由企业支付。

4、法律分析:单位缴纳社会保障费,是由单位和个人共同缴纳,单位缴纳比例要远远高于个人,如北京地区个人养老保险个人要缴纳8%,单位要缴纳19%;个人医疗保险个人要缴纳2%,单位要缴纳10%。

5、参保人员不同 单位交社保(也就是我们所说的职工医保),参保人员是在职的员工。自己交社保(也就是交居民医保),参保人员主要是儿童、老年人、无业居民或自由职业者等。

个人社保和单位社保有什么区别

1、换句话说就是,对于部分女性而言,单位缴纳社保可以比个人缴纳的,提早五年享受养老金待遇。

2、法律分析:区别一:交的险种个数不同,单位交5个险种,养老、医疗、失业、工伤、生育,个人交3个:养老、医疗、失业。剩余2个只要求单位交,不用个人交。

3、法律分析:个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别:险种不同;缴费金额不同;参保地不同;养老待遇不同。

社保单位缴费和个人缴费区别

法律分析:个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别:险种不同;缴费金额不同;参保地不同;养老待遇不同。

社保缴纳地点不同 个人缴纳社保只能在户籍所在地缴纳,参与城乡居民保险或者是新农合;而单位缴纳社保则没有这样的限制,和职工的户口所在地没有任何关系,不管职工是不是当地人,都可以在当地进行缴纳社保。

参保人员不同 单位交社保(也就是我们所说的职工医保),参保人员是在职的员工。自己交社保(也就是交居民医保),参保人员主要是儿童、老年人、无业居民或自由职业者等。

社保公司交跟个人交有什么区别

法律分析:区别一:交的险种个数不同,单位交5个险种,养老、医疗、失业、工伤、生育,个人交3个:养老、医疗、失业。剩余2个只要求单位交,不用个人交。

法律分析:个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别:险种不同;缴费金额不同;参保地不同;养老待遇不同。

参保人员不同 单位交社保(也就是我们所说的职工医保),参保人员是在职的员工。自己交社保(也就是交居民医保),参保人员主要是儿童、老年人、无业居民或自由职业者等。

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