《2018胡润女企业家榜》上，全球最富有的女性前五人当中，中国大陆就包办了四人；其中，杨惠妍以1500亿人民币身家当选全球最富有女企业家，这也是她第六度成为中国女首富。

一向低调、连照片曾不愿意被曝光的杨惠妍，仅一、二年以来开始走向前台，尤其是近两个月更是频繁出现在碧桂园的宣传文稿。虽然碧桂园官方已明确表示，此次杨惠妍调任联席主席并不涉及权力交接，但外界普遍猜测，这是否意味着这位80后中国女首富的接班进程已正式开始？

“调任”二字耐人寻味，杨国强又递给首富女儿一把“金钥匙”

12月7日，碧桂园毫无征兆地公布一则重磅消息：杨惠妍已由该公司副主席调任为联席主席，自即日起生效。

碧桂园公告称，经调任后，杨惠妍将负责协助董事会主席杨国强处理集团日常工作，并负责集团的战略投资及基于现有业务的新业务探索，例如新零售业务，为公司的可持续发展做出贡献。同时，她将继续担任该公司的执行董事。另外，公告还表示:集团近年来业务稳健增长，并积极探索农业、机器人等新业务板块，设置联席主席有利于促进董事会的有效运作。

碧桂园方面已明确表示，杨国强仍为董事会主席，此次调任并不涉及权力交接。

此番碧桂园人事变动后，碧桂园的执行董事为董事会主席杨国强、联席主席杨惠妍、碧桂园总裁莫斌，另外还有杨惠妍的妹妹杨子莹，杨国强的侄儿、杨惠妍和杨子莹的堂兄杨志成，另外还有宋军、梁国坤、及苏柏垣。除此之外，杨国强的二女婿、即杨惠妍的老公陈翀，为公司非执行董事。公司的独立非执行董事有黎明、石礼谦生、唐汇栋、黃洪燕及杨国安。此中的杨国安，被誉为世界华人杰出管理大师之一，曾出版《组织能力的杨三角》、《组织能力的突破》等书籍及文章。

在碧桂园高管层中，分布的家族成员还有今年68岁的副总裁陈华，曾任黑龙江省政府扶贫办公室主任，他是杨惠妍的家翁、杨国强的亲家。另外，今年43岁的集团营销中心总经理杨永潮，乃杨惠妍的堂兄，现年44岁的碧桂园执行董事，区域总裁杨志成的堂弟。

碧桂园执行董事、区域总裁杨志成

碧桂园公告中，杨惠妍是“调任”联席主席，而非“升任”、“擢升”等词汇，让人深感其重大人事布局的耐人寻味。

杨惠妍，生于1981年，自2005年进入碧桂园采购部历练至今，已在碧桂园服务13年。截止于公告日期，她已持有上市公司碧桂园控股有限公司约57.23%股权比例。2017年2月及4月，她获委任为在纽交所上市的“博实乐教育”董事及主席，2018年3月，又获委任在香港联交所上市“碧桂园服务”的非执行董事及主席。

若加上本次“调任”，现年37岁的中国女首富杨惠妍已是碧桂园旗下三家上市公司主席，绝对的控股股权加上主席职务，可以说她在碧桂园的影响力已“实至名归”，离实打实的家族企业掌门人仅差一步之遥——等待父亲杨国强退休。

“调任”、“转任”、“升任”多常见于官僚体系的职务任命上，在企业管治体系上，“调任”则多少带着自队伍或者事务外调入之意，那为何已是碧桂园控股副主席的杨惠妍出任联席主席不用“升任”，而是用“调任”呢？公告中称，杨惠妍经调任后，将负责协助本公司主席杨国强处理本集团日常工作。

杨惠妍、杨国强（后排左1、左2）、陈翀（前台左）出席国强公益基金会捐赠清华大学仪式

上市公司“博实乐教育”、“碧桂园服务”系碧桂园集团旗下的教育、物业两个板块，其成功上市亦是由她所主导的。也就是说，担任副主席期间，杨惠妍并没有参与处理集团日常管理事务，而是偏重于投资事务。

碧桂园7日“调任”公告中提及，“集团近年来业务稳健增长，并积极探索农业、机器人等新业务板块，设置联席主席有利于促进董事会的有效运作。”也就是说，调任后，除协助父亲处置日常事务外，杨惠妍将负责新业务及战略；此前，杨国强曾表示，最近半年,他自己主要的精力是做农业和机器人。